文化活动

北京公司举办新入职员工企业文化沙龙

发布时间:2013/10/28

 

1023日,北京公司企业文化部/党群工作部举办了新入职员工企业文化沙龙。本次活动面向水泥业务板块、机械车辆部、经理部等部门近期新入职员工,向他们介绍公司基本情况并提供心理支持。

首先,企业文化部副部长温宇虹向大家介绍了北京公司党委、工会、共青团工作和企业文化建设、履行社会责任等方面情况。随后,E家同心项目组李崑老师为新入职员工做了题为《塑造员工职业心态》的心理辅导,为他们更好地完成角色转换和心理调试进行了深入细致的分析与讲解。公司项目管理总监成鸿昌、水泥工程部专务王国民分别围绕加强沟通意识、团队精神、克服困难、积极工作、勇于承担责任等方面提出了寄语和希望。活动最后,全体参会人员紧紧围绕“如何积极应对派驻海外工作”话题进行了深入沟通交流。

此次企业文化沙龙拉近了新入职员工之间、新老员工之间的距离,为公司进一步加强对新入职员工特别是外派人员的人文关怀和支持进行了积极探索。

 

 

 

 

 

 

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